法務經理工作的主要職責模板
法務經理工作的主要職責模板
法務經理負責對公司各項規章制度的完善提供法律意見，規避公司法律風險;負責組織相關人員進行基礎法律知識培訓。下面是學習啦小編整理的法務經理工作的主要職責模板。
法務經理工作的主要職責模板1
1、負責公司的應訴、訴訟、仲裁事務;
2、參與公司經營決策，為公司經營決策意向進行法律調研和法律審核，提供選擇方案和相應法律依據，保障公司經營決策的合規性;
3、參與企業的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作，并處理相關的法律事務;
4、建立公司合同管理制度，規范合同的簽定、審核、管理和履行等環節;
5、完善公司的各項管理制度;
6、開展法律培訓，針對人資、采購、銷售等不同人群進行相應的模塊化法律培訓，增強同仁的法律意識;
7、辦理企業授權委托、法定代表人身份證明、管理企業合同專用章等相關法律事務;
8、協助人力資源部處理公司內部的勞務糾紛;
9. 審核公司合同，參與重大合同的談判和起草工作;
10、根據公司業務需要，開展資信調查、盡職調查、侵權調查等;
11、完成公司領導交辦的其他各項工作。
法務經理工作的主要職責模板2
職責：
1)制訂公司經營的法律戰略規劃;
2)對公司經營管理和決策提供法律建議;
3)對各部門或公司項目提供法律咨詢和服務;
4)做好客戶信用管理的事前防范、事中控制、事后處理工作;
5)代表公司進行法律訴訟、仲裁活動;
6)負責公司內部的法律法規培訓;
7)負責法務團隊人員的培養及專業技能的提升。
任職資格：
1)本科或碩士學歷，有從業資格證，法學相關專業;
2)熟悉國內法律法規準則及國家地方各項政策、法規;
3)較強的防范意識及政策敏感度;
4)良好的文案撰寫能力;
5)具備優良的職業道德及優秀的溝通能力。
法務經理工作的主要職責模板3
職責：
1. 研究有關企業經營管理方面的法律、法規，參與重大經營決策活動的談判，向公司領導提出法律意見;
2. 擬定公司合同制度，對合同的訂立、變更、執行、終止實行監督管理。辦理合同等法律文書的報批、鑒證，公正等手續;為合同主辦單位提供相相應法律咨詢;
3. 對公司合同糾紛處理提供法律咨詢、建議，主辦訴訟委托代理合同的締約手續。起草、審查公司法律文書，經公司及對外投資企業董事會委托，參與本公司及對外投資企業的有關訴訟、仲裁活動，負責對生效司法文書的申請強制執行;
4. 規范評估類、測繪工程類、房屋拆除工程類、簽約期房屋空置租金損失補償類合同模板;
5. 負責更新項目專項業務方案合同評審;
6. 拆遷補償安置類合同評審和糾紛處理;
7. 協助有關單位辦理股權轉讓、購并、改制、清算和注銷等方面的法律手續;
8. 承辦公司領導交辦的其他工作。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，法學專業，通過了司法考試;
2. 5年及以上相關工作經驗;地產行業背景優先考慮。
3. 具有良好的法律專業素養(尤其是房地產法、合同法、公司法、特權法)，思維嚴謹、邏輯清晰、口頭及書面表達能力強。
4. 具備出色的執行力、抗壓性與問題解決意識，具有創業精神。
法務經理工作的主要職責模板4
職責：
1、參與集團的投資、收并購等重大地產經營活動，提供法律支持;
2、收集、整理與公司運作有關的政策、法律、法規和規章，為公司經營決策和規章制度起草提供相應的法律意見;
4、審核合同，參與重大合同的談判和起草工作;
5、參與招投標活動，監督招標流程合法性和合規性;
6、對公司各部門、項目部進行法律知識培訓。
任職資格：
1、統招本科及以上學歷，法律、法學相關專業;
2、有五年以上法律工作經驗，兩年以上房地產行業同崗位法律事務管理工作經驗;
3、精通房地產行業的法律事務及法規，熟悉地產招投標、設計、施工及營銷類法律事務;
4、具有法律職業資格證書，為人踏實、嚴謹，有較強的法律邏輯思維能力，善于獨立分析和綜合判斷及組織協調能力。
法務經理工作的主要職責模板5
職責:
1、負責審核、修改公司各類商務合同(超市、餐飲、自有品牌、購物中心等新事業部)及相關法律文書;
2、為公司自主品牌研發提供專業的法律意見及解決方案，并協助商務進行重大項目談判;
3、為公司業務提供日常法律咨詢，防范和控制法律風險;
4、就第三方侵犯公司合法權益的行為進行維權;
5、協助處理其他日常法律事務和上級交代的其他事務。
任職資格:
1、全日制法律專業本科學歷，并持有法律職業資格證;
2、具備3-5年以上企業法務經驗，熟悉公司法、合同法及知識產權法等;
3、具有良好的文字表達能力、溝通能力、分析判斷能力、協調能力等;
4、努力踏實、認真積極、有責任感、團隊精神和一定的抗壓能力。
相關文章：