五一勞動節是中國的法定節假日，如果你在節假日里要加班，可以有加倍工資的。以下是小編整理了關于五一勞動節哪幾天三倍工資_2020五一勞動節三倍工資計算方法，希望你喜歡。

　　2020年五一勞動節哪幾天三倍工資：5月1日當天

　　勞動節放假時間包含法定節假日和調休日，只有法定節假日的一天時間才有三倍工資，而2020年勞動節法定節假日只有2020年5月1日一天時間;

　　休息日和休假日，兩者性質不同，支付的工資也不相同。按《勞動法》的規定，用人單位凡在勞動節5月1日安排勞動者加班的，應按照不低于勞動者本人日或小時工資的300%支付加班工資;勞動節后四天是用人單位安排勞動者加班的，可給勞動者安排補休而不支付加班工資，如不給補休，則應當按照不低于勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。

　　2020年勞動節三薪資計算方法

　　法定假日工資=加班工資的計算基數÷21.75×300%

　　雙休日加班工資：加班工資的計算基數÷21.75×200%

　　工作日加班工資：加班工資的計算基數÷21.75×150%

　　休息及法定假日規定：每周休息2天，每年11天的法定節假日。

　　日工資：月工資收入÷月計薪天數

　　小時工資：月工資收入÷(月計薪天數×8小時)。月計薪天數=(365天-104天)÷12月=21.75天

　　節假日加班工資：加班工資的計算基數÷21.75×300%休息日加班工資=加班工資的計算基數÷21.75×200%

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